警务保障工作方案(优质20篇)

时间:2024-05-02 17:00:02 作者:温柔雨

在工作方案中,我们需要综合考虑资源、时间和人力等因素来安排工作计划。通过学习这些工作方案范文,我们可以了解和掌握制定工作方案的基本步骤和要点。

春节保障工作方案

为贯彻落实中央和省、市决策部署,统筹做好疫情防控和开年生产工作,保障服务好外省籍务工人员(以下称“异地务工人员”)春节留惠工作,决定开展以“暖心稳工活企”为主题的“十百千万”活动(即:实施十大行动,惠及百家百业,落实千万投入,送出万份礼包),促进全县经济社会持续稳定健康发展。具体工作方案如下:

为了做好春节留惠异地务工人员服务保障工作,县政府决定成立惠东县20xx年春节留惠异地务工人员服务保障工作领导小组。组成人员及主要职责如下:

组长:陈广文县委副书记、县长。

常务副组长:冯仕杰县委常委、常务副县长。

副组长:

成员:

主要职责:负责做好春节期间留惠异地务工人员服务保障相关工作,根据各部门职能制定留惠激励措施,开展“暖心稳工活企”十大行动,引导企业合理安排生产、错峰放假调休,以岗留工、以薪留工,落实春节期间留惠各项保障服务。

领导小组办公室设在县人社局,负责综合协调异地务工人员留惠相关工作。办公室主任由钟志聪同志兼任。

(二)开展“惠关爱”行动。筹集资金300万元,发放20000份健康体检券,向春节期间留惠(东)过年异地务工人员提供免费常规体检,帮助异地在惠(东)务工人员了解和掌握身体健康状况,体现党委、政府对异地在惠(东)务工人员的关心关爱,为构建健康和谐的工作环境提供有效保障。(牵头单位:县卫生健康局;配合单位:各镇政府和县直有关单位)。

(三)开展“随心刷”行动。筹集资金50万元,向全县规模以上工业企业异地留惠(东)过年务工人员开展“留惠过年送50元话费”活动。组织开展线上象棋比赛、围棋比赛、电子竞技比赛、线上相亲等活动,丰富异地在惠(东)务工人员文娱生活。(牵头单位:县科工信局、县文广旅体局;配合单位:各镇政府和县直有关单位)。

(四)开展“农情礼”行动。筹集资金200万元,收集安墩薯丝、梁化梅菜等惠东“十六宝”特色农产品,面向春节期间留惠(东)过年异地务工人员发放20000份具有惠东特色的“农产品大礼包”,传递惠东“特色”温暖。(牵头单位:县农业农村局;配合单位:各镇政府和县直有关单位)。

(五)开展“帮就业”行动。筹集职业培训资金50万元,支持企业自行组织或委托培训机构为异地在惠务工人员开展培训。利用“惠东就业”公众号平台,组织实施“广东技工”“粤菜师傅”“南粤家政”三大工程线上培训,满足留惠(东)异地务工人员学习需求。春节期间全县公共就业服务机构开展24小时网上就业服务,在线受理各项社保补贴、岗位补贴等就业创业类补贴申请。(牵头单位:县人社局,配合单位:各镇政府和县直有关单位)。

(六)开展“安企心”行动。筹集资金102万元,对20xx年春节期间留惠(东)过年异地务工人员数量,全县排名前30名的企业给予一次性暖企惠民奖励,其中:留惠(东)过年异地务工人员200人及以上的,每家给予一次性奖励5万元;10人及以上200人以下的,每家给予一次性奖励3万元。(牵头单位:县人社局;配合单位:各镇政府和县直有关单位)。

(七)开展“促生产”行动。筹集资金260万元,对20xx年第一季度工业总产值达5000万元(含5000万元)以上1亿元以下且同比增长30%及以上的工业企业,或总产值达1亿元以上5亿元以下且同比增长25%及以上的工业企业,或总产值5亿元以上且同比增长20%及以上的工业企业,每家企业奖励10万元。同时,春节后组织工作专班,深入企业指导生产,实现“开门红”。(牵头单位:县科工信局;配合单位:各镇政府和县直有关部门)。

(八)开展“返岗易”行动。指导企业提前掌握员工返乡返岗计划,引导员工错峰返乡返岗。结合节前节后生产安排,在做好疫情防护措施的情况下,筹集专项资金50万元通过包专列、包专车等“点对点”的方式安排异地务工人员返乡返岗,保障出行安全。(牵头单位:县人社局;配合单位:各镇政府和县交通运输局)。

(九)开展“山海情”行动。筹集资金40万元,春节期间,在落实疫情防控措施的前提上,鼓励辖区图书商家、景区景点、酒店宾馆、大型商超发放电子消费折扣券,用惠东山海特色资源吸引异地务工人员留惠(东)过年。(牵头单位:县文广旅体局、县商务局;配合单位:各镇和县直有关单位)。

(十)开展“云拜年”行动。拍摄新春拜年短视频向全县外来务工人员线上拜年。发放《致全县企业的一封信》,要求企业落实好疫情防控主体责任,动员企业员工不聚会、不聚集、不聚餐,严格遵守疫情防控管理规定,减少人员流动和聚集。(牵头单位:县人社局;配合单位:各镇政府和县直有关单位)。

(一)加强组织领导。县直各职能部门、各镇政府要高度重视春节期间疫情防控和留惠(东)务工人员服务保障工作,加强工作统筹协调,形成工作联动机制,各负其职,各担其责,落实落细十大行动举措。

(二)细化落地举措。各责任单位根据资金测算安排,牵头制定具体实施方案,认真摸查异地务工人员留惠(东)过年人数,负责好宣传发动、服务保障、登记发放等工作,并根据实际发生费用向县财政申请拨付。各责任单位要严格执行奖励政策,禁止超范围超标准发放奖励。

(三)加大宣传力度。通过微信、公众号、电视广播、官方网站等渠道,积极宣传留惠奖励措施和疫情防控相关知识,全力以赴减少人员流动,为全县统筹做好疫情防控和经济发展工作营造良好氛围。

保障工作方案

按照省政府“为民办实事工作”的要求以及《衡阳市解决城市低收入家庭住房困难建设规划及年度计划》精神,为了认真做好20xx年廉租住房租赁补贴保障工作,根据《衡阳市廉租住房保障实施细则》,制订本工作方案。

申请廉租住房租赁补贴保障的家庭必须同时符合下列条件:

(一)户主具有本市城区常住户口2年(含2年)以上。

(二)享受衡阳市城市居民最低生活保障待遇。

(三)家庭人均住房建筑面积低于10平方米。

(一)家庭月租赁补贴额为人均补贴标准与每人可享受保障建筑面积及享受低保的家庭人口三者的乘积。

(二)各城区根据今年保障的对象享受低保人口情况分三类确定人均补贴标准,保障人口为1人的定为一类,补贴标准为7元/平方米;保障人口2人的定为二类,补贴标准为5元/平方米;保障人口3人及3人以上的定为三类,补贴标准为4元/平方米。

(三)享受发放租赁补贴的建筑面积,无房户按每人保障10平方米,住房困难户按人均现住房建筑面积与人均可享受保障建筑面积的差额计算。每户保障人数3人及3人以上的按3人计算,不足3人的按实际人数计算。

衡阳市住房保障工作领导小组为此项工作的领导机构,负责这项工作的领导、部署和决策。办公室设市房产局(以下简称市住保办),市房产局谢选清局长任办公室主任,市房产局副局长汪楚纯、市民政局副局长李福顺、市财政局党组成员、市非税局局长何小平任办公室副主任,市房产局住房保障科、市民政局低保中心、市财政局综合计划科、市统计局投资科负责人为领导小组办公室成员。各城区政府成立由政府办牵头,财政、民政、监察、街道办事处参加的廉租住房保障资格审查工作班子,负责对社区居委会申报的廉租住房保障对象资格进行审定。

严格按照“个人申请,社区初审,街道复审,区工作班子审定,领导小组督查”的程序确定保障对象。今年此项工作从7月1日开始,6月30日全部结束。

(一)社区居委会将租赁补贴保障条件及申报要求在本社区进行公告,符合条件的低保家庭向社区居委会提出申请,并提供相关证明材料,如实填写《衡阳市廉租住房申报表》一式三份。对去年已享受租赁补贴的申请家庭,社区在收到申请10个工作日内进行年审,经年审符合条件者,作为今年保障对象继续予以保障,由社区填写《衡阳市20xx年廉租住房租赁补贴保障申报花名册》向街道办事处办申报,年审工作在6月15日前全部完成。对首次申请租赁补贴的家庭,社区在收到申请15个工作日内进行初审,对符合条件者在本社区进行公示,公示期限为7天;经公示无异议或者异议不成立的,填写《衡阳市20xx年廉租住房租赁补贴保障申报花名册》连同申报表向街道办事处申报,初审工作在6月30日前全部完成。

(二)街道办事处对社区居委会申报的对象进行复审,在申报表上签署意见,将本辖区符合条件的保障对象名单汇总,并填制市住保办统一印制的'《衡阳市廉租住房租赁补贴保障证》(以下简称《保障证》)一并上报区政府办。复审工作在7月15日前完成。

(三)区政府办牵头组织民政、街道、财政、监察等部门组成专门工作班子,对街道办事处申报的保障对象家庭收入及住房情况进行审查,对符合条件者确定纳入今年保障的对象名单,在申报表上签署意见,并汇总填写《衡阳市20xx年廉租住房租赁补贴保障花名册》加盖政府办公章连同申报表和《保障证》一并送衡阳市住保办备案和签章(办公室设市房产局611房、614房,联系电话:8275541),区审定工作在7月30日前完成。

(四)市住保办将今年保障的对象在相关媒体上进行公布,并在9月份对各区保障情况进行督查。

(一)保障时间。20xx年租赁补贴从20xx年7月1日到20xx年6月30日为一个保障年度。各区从20xx年4月1日开始对本区的保障对象参照低保年审程序进行年审,符合续保条件的,作为20xx年保障对象继续保障。

(二)发放方式。各区保障名单确定以后,由社区居委会给每户保障对象发放《保障证》,由区政府办向市住保办填报拨款计划单,经市住保办审核后,由市财政局将保障资金拨付到区财政,区政府办要督促区廉租住房保障工作部门将补贴金分两次在20xx年8月底、20xx年1月底前发放给被保障家庭。20xx年租赁补贴一律采取银行存折发放。开户行由各区在国有商业银行中自行确定一家。

(一)廉租住房保障工作是市、区政府落实省、市政府“为民办实事”工作之一,也是今后市、区政府的一项长期性工作,各城区政府、各部门要高度重视,密切配合,精心组织,积极稳妥地把这项工作做好。各城区政府按照本区廉租住房保障资金的5%由区财政负责安排工作经费。

(二)这项工作牵涉面广,关系到广大低保家庭的切身利益,各部门要坚持公开、公平、公正的原则,积极做好政策的宣传、解释工作,切实维护社会稳定大局。

(三)对保障对象的确定,要按照“谁调查,谁负责”的原则,对在摸底审查过程中存在弄虚作假,循私舞弊的个人和单位,将按照党和国家的纪律和法律严肃查处。

供热保障工作方案

(一)政府推动,市场运作。加强组织领导,建立全市统筹、部门联动、县市主责、企业主体、公众参与的工作机制,明晰扶持政策,鼓励采取市场化运作模式,广泛引导社会资本投入建设。

(二)安全保障,清洁为先。统筹全市优势资源,优化设施布局,加快建设完备的管网设施保障体系,提高煤层气、电力和其他可再生能源的利用比重。

(三)因地制宜,统筹兼顾。按照“集中供热为主、以气代煤为先、以电代煤为辅”的思路,因地制宜,科学规划,统筹实施。在供热管网已覆盖的区域,居民取暖必须接入集中供热;在热源充足但还未实现集中供热的区域加快集中供热管网延伸,优先发展集中供热;在供热管网无法覆盖的其他区域,加快燃气管道延伸,积极推广以气代煤改造方式;在供热、供气管网均无法到达的区域,可考虑采用电采暖技术进行补充。

(四)先易后难,有序推进。综合考量区域优势条件,对于已开展清洁取暖且具备优势热源、气源的地区要先行启动,发挥示范带头作用,实施难度大的要抓紧完善基础条件,按时完成任务。

20xx年10月底前,全市完成10万户居民清洁取暖改造任务,其中泽州县完成3万户,高平市、阳城县各完成2万户,城区、陵川县、沁水县各完成1万户,全市年减少生活燃煤42万吨。全面加快城市“禁煤区”建设,到20xx年底,市区集中供热普及率达到100%,各县城集中供热普及率达到90%以上。

(一)清洁集中供热。

清洁集中供热是指以热电联供、工业余热、燃气锅炉、空气源(地源)热泵、可再生能源锅炉为热源进行集中供热,燃煤锅炉单纯实施集中供热的方式不属于清洁集中供热。

在市区和县城建成区、重点乡镇等供热基础条件较好的区域,拥有清洁热源的工业聚集区,以及有工业余热的地区,优先发展集中供热。

(二)“以气代煤”供热改造。

依托我市煤层气优势资源,进一步发挥自20xx年以来开展的煤层气利用普及工程(气化晋城)效益,鼓励对煤层气抽采地、输气管道沿线、输气站周边和已实现炊事用气的居民实施“以气代煤”供热改造。

(三)“以电代煤”供热改造。

20xx年拟对泽州县、高平市、阳城县、沁水县、陵川县共12个乡(镇)19个村实施“以电代煤”供热改造。

(一)市财政设立晋城市清洁取暖改造工作专项资金,用于推进全市清洁取暖改造工作。对按期完成清洁集中供热、“以气代煤”供热、“以电代煤”供热改造的县(市、区),市政府按照每户6500元的标准进行配套,配套资金可用于管网建设、设备采购、配套设施建设以及设施运行等,由各县(市、区)政府统筹使用。

对取暖运行费,各县(市、区)要尽可能对接市场,控制在居民可接受的范围内。确需补贴运行费用的,县(市、区)政府可提出补贴意见,由市、县两级政府按照1:1的比例分担,补贴年份暂定为20xx、20xx两年。

(二)对于学校、医院、养老机构等公益单位集体用户设施改造费用由市、县两级政府按照1:1的比例分担。

(三)市政府对“以电代煤”供热改造中配套电网工程给予30%的补贴,其余费用由国网晋城供电公司承担。

各县(市、区)政府是冬季清洁取暖改造工作的责任主体,负责组织推动冬季清洁取暖改造各项工作的具体实施,积极筹措改造资金,除企业和居民承担的费用外,不足部分要全额补齐,同时还要负责清洁取暖改造中青赔、占地、拆迁等工作及相关费用。为保证取暖效果,要鼓励引导居民对保温效果较差的房屋实施门窗、外墙保温节能改造。所有完成清洁取暖改造的农村严禁各种形式的煤炭散烧,打造“无燃煤村”,并根据国家、省、市相关规定逐步划入“禁煤区”范围,确保环境空气质量有效改善。

市环保局负责冬季清洁取暖改造工作的综合协调、政策指导、信息联络、督促落实等;负责清洁取暖替代区域内的燃煤小锅炉淘汰;负责城市(县城)“禁煤区”建设。

市住建局负责组织实施市区及周边居民集中供热,消除供热盲区;负责改造现有热电联产、大型集中供热站等设施,优化供热管网布局,持续提高全市集中供热普及率;负责引入市场竞争机制,按照属地管理原则,逐步放开集中供热特许经营权;负责积极组织开展农村居民房屋保温节能改造工作。

市发改委负责全市冬季清洁取暖“煤改气”工程,制定全市“煤改气”总体方案,并协调供气企业保障气源。积极向上级有关部门争取冬季清洁取暖改造优惠气价。

市经信委负责全市冬季清洁取暖“煤改电”工程,制定全市“煤改电”总体方案,协调电力部门做好电网扩容改造工作。积极向上级有关部门争取冬季清洁取暖改造优惠电价。

市财政局负责及时筹措和拨付冬季清洁取暖改造专项资金,制定资金管理办法并监督使用。

市国土局负责协调落实变电站、储气设施等新增建设用地指标。

市质监局负责指导做好各类采暖设备的质量监督工作。

市审计局负责对清洁取暖改造工程投入资金进行跟踪审计。

(一)摸底调研,落实政策(6月xx日—6月30日)。

各县(市、区)要结合辖区管网建设、气源供应、电网配套等情况,进一步明确改造用户数量、改造面积,完成管网建设和居民改造费用等前期调研和投资测算工作;确定煤改气、煤改电实施单位,签订合作协议。市政府出台全市清洁取暖改造工作财政支持政策及实施办法。

(二)制定方案,认真实施(7月1日—10月xx日)。

各县(市、区)政府要根据市政府下达的改造任务计划,制定本地区具体改造工作实施方案,全面启动清洁取暖改造工程,按照时间进度表要求,合理安排进度,科学组织施工,按期完成改造任务。

(三)全面完成,综合评估(10月xx日—10月31日)。

各县(市、区)要在20xx年10月底前全面完成清洁取暖改造任务。市政府将对各县(市、区)冬季清洁取暖改造情况进行抽查,综合评估改造效果,并进行全面总结。积极推广典型改造经验,通报表彰和奖励表现突出的集体和个人,为下一步实施全市散煤供暖全部“销号”和清洁替代提供良好示范。

(一)加强组织领导。市政府成立以武宏文市长为组长、常务副市长杨勤荣、副市长张利锋、王宏微为副组长,市发改、经信、财政、环保、住建、国土、质监、审计及各县(市、区)人民政府主要领导为成员的晋城市冬季清洁取暖改造工作领导组,领导组下设办公室,办公室设在市环保局。各成员单位要各司其职、各负其责,主动担当,主动作为,全力推动清洁取暖工作有序进行。各县(市、区)政府作为清洁取暖改造的责任主体,要结合本地实际,成立主要领导亲自挂帅的清洁取暖工作领导组,迅速制定具体改造工作实施方案,加快推进各项工作。

(二)加快工作进度。各县(市、区)政府要按照市政府的统一部署,严格落实主体责任,制定详细的落实方案,明确任务书、时间表、路线图和责任人,确保责任到位、措施到位、投入到位、落实到位。市直各成员单位要根据工作职责,抓紧制定具体推进方案,协调配合各县(市、区)政府推进工程建设,确保如期完成改造任务。

(三)加强协调调度。各县(市、区)政府及市直相关部门要定期盘点总结冬季清洁取暖改造工作进展情况,并及时向市冬季清洁取暖改造工作领导组进行报告。市冬季清洁取暖改造工作领导组将建立周例会制度,每周调度各县(市、区)政府及市直相关部门的工作进度,协调解决工作中遇到的问题和困难,确保清洁取暖改造工作顺利推进。

(四)强化考核监督。市政府将组织相关部门持续加强对清洁取暖改造工程实施及运行情况的督促检查,对措施不力、进度迟缓、不能按期完成任务且实现清洁取暖区域内仍然存在燃煤供暖行为的将严肃追究相关责任人的责任,并将冬季清洁取暖改造工作完成情况纳入对各级各部门的年度目标责任考核体系,实行“一票否决”。

供热保障工作方案

组长:

副组长:

二、明确职责,严格落实冬季防寒取暖工作的各项要求。

学校成立领导小组,对学校的教室、办公室等进行了实地查看并进行排查,确保用电安全、用暖安全,无安全隐患。

组长:王xx(主要负责组织学校领导、各班班主任、各功能室管理员对学校各个安全防范点进行检查、排查,对检查出的问题及时督促后勤相关人员整改)。

副组长:刘跃忠,王金磊(负责制订冬季取暖安全规章制度及紧急情况处理预案,细化措施,责任到人)。

监督人员:王金磊。

丰国顺(负责在使用取暖设备之前进行必要的安全隐患排查,发现问题及时反馈学校并协同管理人员解决)。

成员:各班班主任和值班人员(负责每天对各班教室、教师办公室、师生活动场所开窗通风换气、室内用电安全情况进行督促检查,检查情况纳入学校安全考核管理的内容,确保室内用电安全)。

1、安全教育,常态有效。加强对师生的安全教育,充分利用校会、班会、黑板报、手抄报等多种渠道开展冬季取暖安全教育,实现安全教育经常化、制度化。

2、全面排查,消除隐患。学校组织专门人员对各教室空调、电暖器以及用电线路进行全面排查,对发现的安全隐患,及时请专业维修人员对其检修,消除了安全隐患。

3、专人负责,取暖科学。安排专人开关各教室空调,空调运行期间必须关闭门窗及灯棍,严禁开窗、开门、开灯使用空调。放学或教室及办公室无人时,管理人、责任人应及时关闭空调,放学后由丰国顺老师定期和不定期检查空调关闭情况,如发现有未关闭的,应及时关闭并通知相关责任人,追查相关责任人的责任。做到科学取暖,安全与节约并重。

4、为保证用电安全,学校实施错时供暖,先供低年级(认真检查各种消防器材,使之处于完好状态。)。

5、加强值班制度,加强巡视和检查,排除事故的隐患,确保师生安全温暖过冬。

6、供暖期间要加强管理,增强责任意识,发现问题和隐患及时处理,确保冬季取暖安全。

7、对教室及办公室的门窗提前检查,有损坏的门窗都作了及时修理或是更换,确保不影响学生正常取暖。对教室及寝室的取暖工具——进行检查维修,由安全工作相关领导刘跃忠主任亲自到各个教室及办公室进行检查,一个一个过关。看取暖设备工作状态是否正常,看质量是否有保证,发现有毛病的及时维修,不放过任何一个疑点。

就业保障工作方案

做好城乡就业保障工作,是关系到人民群众切身利益和维护社会安定稳定的重要任务,我们坚持把就业再就业社会保障工作放在社会经济发展的重要位置,并努力搞好服务,改善创业和就业环境,广开就业门路,特别是在遭受8号超强台风“桑美”重创后,千方百计为受灾企业和农民着想,为促进人民群众灾后重建,通过积极开办灾后劳动力转移就业培训班等措施。为保障社会稳定和经济发展作出了贡献。展望20xx年,我街道将在市委、市政府的正确领导下,按照街道党工委、办事处的统一部署,进一步改善创业和就业环境,强化服务意识,促进就业和稳定就业,提高劳动保障工作新水平,在20xx年里使我街道劳动和社会保障工作再迈上一个新台阶,现将制定如下实施方案:

我街道把帮助下岗失业人员再就业列入为民办实事的项目之一,建立促进就业工作目标责任制,通过街道目前比较完善的社会保障体系,认真落实再就业扶持政策,积极开展再就业援助行动和挂钩帮扶温暖活动,主动争取有关部门的支持配合,加强工作协调和指导,强化监督检查,建立定期通报制度。通过努力完善今年各类就业培训700人等目标任务,争取20xx年下岗失业人员实现再就业达到600人,实现年末城镇登记失业率达到4.3%以下的工作目标。

要坚持以产业为支撑,以项目为带动,不断优化经济结构和产业结构,同时要在加快发展中着实解决好就业再就业的问题。要注重发展劳动密集型产业,尤其要进一步加快发展服务业等吸纳能力强的第三产业和能够广纳就业的劳动密集型企业。大力推广劳务派遣、就业培训和社区组织就业模式,实施与灵活就业相适应的劳动就业和社会保障制度,预计有1300多人通过灵活多样的方式走上就业岗位。

要按照就业服务制度化、专业化和社会化的要求,依托街道、社区两级劳动保障服务机构,统一工作职责、业务流程、服务规范、管理制度,建立健全各项就业服务制度,拓展就业服务的功能,落实“一站式”“贴近式”服务,努力把我街道、社区两级劳动保障服务机构建设成城乡劳动者和用人单位信得过的满意的服务窗口。在认真落实下岗失业人员免费就业服务的基础上,特别要注重“4050”人员的再就业服务和援助。

要统筹做好农村劳动力就业工作,继续促进农村富余劳动力转移就业工作,改善农村富余劳动力进城就业环境,扩大农村就业机会,要完善针对农民工的就业服务,为农民工进城提供服务。同时要切实做好被征地农民的就业工作,为他们提供职业介绍、职业指导、职业培训等就业服务,及时提供岗位信息,加大技能培训力度,提高其素质和就业能力,帮助其实现转岗就业。

要以提高劳动者的就业能力和培训企业急需的劳动者为出发点,以实施职业资格证书制度为目标,通过企业岗位培训、学校教育培养、个人岗位提高相结合的方式,培养企业急需的技术技能型、复合技能型、知识技能型人才,并以此推动技能人才队伍的整体建设。

总之,就业是民生之根本,保障是民生之基本,在新的一年里紧紧抓住这一根本,这一基本,在就业和保障工作上体现持续、提升、运作和新的实效。为桐山乃至福鼎市的经济发展做出应有的贡献。

供热保障工作方案

现根据《扎赉特旗人民政府关于2021年农牧民冬季取暖用煤保障工作实施方案的通知》,为确保全镇广大农牧民温暖过冬,结合我镇实际,制定本方案。

坚持以人民为中心的发展思想,各嘎查村、社区,切实把此项工作作为当前最大的民生工程抓好抓实。着力做好农牧民冬季用煤的每个农牧户限购2吨,用于自家取暖,不得倒买倒卖,按照“村级属地管理”的工作原则,把取暖用煤保障工作落实到位,确保农牧民冬季取暖有煤烧,买得起,让农牧民温暖过冬。

音德尔镇农牧民冬季取暖用煤来源为呼伦贝尔市煤炭企业,取暖用平价煤源为国能宝日希勒露天矿煤炭,呼贝块3500卡,价格每吨629元。农牧户实际支付煤价由坑口保供价、运费、装卸、损耗等费用组成,最终价格按照全旗统一安排执行。

为确保取暖用煤保障工作顺利推进,成立音德尔镇农牧民冬季取暖用煤保障工作领导小组。领导小组下设办公室,办公室设在镇经管站,办公室主任由吕月明同志兼任,具体负责与上级部门对接沟通,统筹调度,及时协调解决工作中的困难和问题。

(一)煤炭采购组。由镇经管站吕月明任组长,负责统筹协调煤炭采购合同的签订,联系发改委白文生主任协调保供煤购销、运输及后续的损耗费的评审、资金交付、结算等环节的资金保障工作。并协调运输车辆,确保保供煤配送至嘎查网点。

(二)运输保障组。嘎查村、社区主要负责保供煤运输车辆到达卸煤网点管控,为保供煤运输车辆开辟绿色通道。嘎村、社区负责做好运输过程中人员及车辆的疫情防控工作。

(三)销售保障组。由各嘎村、社区负责人任组长并成立工作专班,主要负责入户统计实际需求量,合理设置销售网点,本着农牧民自愿购买的原则每户限购2吨,检斤供应到户,严禁工作中出现乱收费和优亲厚友等违规行为。并负责收取取暖煤费用,建立台账,保障政策落实到位。严厉打击倒买倒卖、扰乱市场秩序等违法行为。

(四)专项督查组。由镇纪委关星任组长,组织审计等有关部门成立专项督查组,对各项工作推进情况全过程进行监督检查,并将督查情况报送镇党委、政府主要领导审阅,对于进展缓慢、推诿扯皮现象,在全镇范围内予以通报,确保各项工作有序推进,取得实效。

提高认识,高度重视。要充分认识农牧民冬季取暖用煤保障工作的重要性,强化政治意识、提高政治站位。各嘎查村、社区负责人要靠前指挥、亲自部署,切实履行工作职责,确保各项任务顺利完成。加大宣传,营造氛围。要抓好宣传报道工作,把各项政策、措施宣传到位,使广大群众理解政策,感受到送温暖的真情。同时,自觉接受群众监督,解决群众问题,及时处置不实信息和负面舆情,对造谣传谣行为依法予以严肃处理,全力保障农牧民生产生活和谐稳定。

春节保障工作方案

在疫情防控关键之年,为保障全街道人民特别是困难群体过一个祥和安定的春节,切实解决好人民群众生产生活中的实际问题,我街道结合各部门职能职责,特制定本方案。

为切实抓好春节期间民生保障工作,经党工委、办事处研究决定,特成立双江街道春节期间民生保障工作专班,专班成员如下:

组长:。

副组长:

成员:

工作专班涉及的各部门要各司其职,全力做好疫情防控、物价稳定、粮食供应、食品安全、应急物资储备、交通保畅等工作。确保人民群众度过安定祥和的春节。

(一)疫情防控组。

组长:何友芳。

副组长:喻海江、杨勇、毛荣忠。

成员:谭桦、杨胜开、刘洋、毛华、杨惠明、

潘峰、派出所民警。

职责:负责坚持常态化精准防控和局部应急处置有机结合,克服麻痹思想、松劲心态,严禁春节期间人员流动和聚集,严格落实疫情防控要求,抓好省外返乡人员、车站、交通工具、娱乐场所、商贸场所、餐饮场所、社会服务和管理机构、进口冷链食品等重点人员、重点场所、重点环节疫情防控,确保不出现规模性输入和反弹。坚持“人”“物”同防,规范做好直接接触进口物品人员的个人防护、日常监测和定期核酸检测,对重点场所采取严格的环境监测和卫生措施,落实重点人群“应检尽检”。发挥发热门诊等“哨点作用,强化春节期间医疗检验、院感控制、疫情处置等工作。加强健康教育,引导群众坚持科学佩戴口罩、保持社交距离、勤洗手等良好习惯,做好疫情防控登记。

(二)农副产品保障组。

组长:马骏。

成员:杨华、杨进、曹文婷、滕树志、李子君。

职责:1.摸清供需底数,农业服务中心要根据本地居住人口推算本地单日、单周、单月的蔬菜消费需求量,深入村组、蔬菜生产大户调查,摸清在地蔬菜品种、面积、产量、预计上市时间。并据此预估本地蔬菜供需盈缺品种、数量、时间段,落实专人负责信息采集上报工作。通过建立信息监测群、电话联系及实地调查等方式,按照“日监测、周汇总、月预测”的要求,对我街道市场上的蔬菜生猪种(养)植(殖)供养量、品种、价格及销售等信息进行摸底统计,第一时间将收集汇总后信息反馈给主管部门和各生产者,为上级部门决策提供依据,为生产者合理安排生产提供指导,进而稳定市场预期,保障蔬菜肉类销售畅通,确保蔬菜肉类产品市场供应,要让人民群众买得到、吃得起。

2.要组织技术人员深入基地加强技术指导。一是因时因地加强田间管理,落实标准化生产栽培技术,提高产量、提升品质;二是及时采收,通过设施生产和栽培技术管理,促进在田蔬菜早发快长,加强蔬菜生产基地间的互助合作,对成熟蔬菜及时采收,及时上市,增加供应。三是加强质量监管,保障蔬菜质量安全,绝不能出现因市场急需而忽视质量管理的情况。

(三)市场监管组。

组长:吴丹。

成员:谭桦、曾海、唐锐。

职责:

1、深入开展“大排查、大整治、大管控”专项行动。按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总要求,认真落实“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”,坚持问题导向,严抓严管,切实加大安全生产监管执法力度,深入排查治理安全隐患,保持“打非治违”高压态势,重点抓好烟花爆竹、危化物品、道路交通、消防等方面的安全生产事项,确保春节期间安全生产零事故。

2、加强公共卫生监测,一是集中开展食品药品安全专项执法检查,重点检查餐饮服务场所、农贸市场、年货市场和超市。做到节日期间监管更严,标准更高,杜绝不符合食品安全标准的食品,尤其是散装食品流入市场。二是加强药品和医疗器械经营企业的监督检查,重点检査销售产品的合法性、进货渠道、证索票、销售台账及出厂检验报告。三是检查进入农贸市场销售的猪肉“两证两章”是否齐全,确保人民群众吃得放心、吃得安心。

(四)交通保畅组。

组长:吴丹。

成员:黎江流、张映翠、胡慧。

职责:加强交通保畅工作,加强春运管理和春运期间城区交通秩序维护工作,对违法违规车辆进行查处,确保全街道交通畅通。

(五)民生保障组。

组长:李勇。

成员:孙薇、文艳玲、吴元香、杨建芬、胡玲玉。

职责:高度关注困难群众生活状况,对困难群众进行走访慰问,并及时足额发放低保、特困供养等各类民政救助资金,确保困难群众基本生活得到保障。做好临时受困人员救助。扎实开展“寒冬送温暖”专项救助行动,对流浪乞讨、寻亲不遇、务工不着、讨薪无望、离家出走等遇到困难的人员进行救助,帮助他们安全过节,防止意外事件发生。

(六)供水供电保障组。

组长:吴丹。

成员:龙光赤、黎珊琳、李元珍。

职责:供电所要对所有高低压线路、配变进行全面巡查,核准配变容量,更换不匹配配变进出线,树枝等碰线现象彻底杜绝。随时监控配变负荷变化,做到及时预防及时发现配变烧坏现象。水务站要组织各村管水员加强输水管线的巡查力度,及时发现隐患,及时抢修,根据冬季供水特点,科学合理调度,确保管网平稳运行。

(七)信访维稳组。

组长:何友芳。

副组长:喻海江、杨勇。

成员:龙俊、毛华、杨惠明、胡慧、潘峰。

职责:有效防范、协调处置各类群体性突发事件,及时控制平息事态。春节期间,集中排查一批矛盾纠纷、苗头隐患,集中解决一批信访突出问题。人社中心要加强拖欠农民工工资、维权等不稳定因素排查工作。针对排查出的不稳定因素和信访积案要建立工作台账,逐人逐案落实包案领导和责任人。切实加强重点群体和重点人员稳控工作,特别是对所有信访老户要按照“五包一”工作措施稳控到位。

(八)督办督促组及追责问责组。

组长:田丽。

成员:陈雪飞、郭少雄。

职责:督促各村(社区)、站股室落实党中央、国务院和省委、省政府,市委、县委、县政府春节期间民生保障工作开展情况,及时发现、报告协调处理存在的问题,负责对在春节期间民生保障措施落实不到位,存在玩忽职守、失职、渎职等行为的,依纪依法严肃追责问责。

(一)提高政治站位。全街道各级各部门要把人民群众生命安全和身体健康放在第一位,将民生保障工作作为当前的重点工作来抓,统一领导、统一指挥、统一调度,坚定不移把党中央、国务院和省委、省政府,市委、市政府,县委、县政府的各项决策部署落到实处。

(二)强化统筹调度。各工作组要迅速结合冬春季疫情防控工作要求,完善调整细化方案和工作计划,落实春节期间民生保障政策措施,明确专人负责日常工作,确保工作有序推进。各组组长要靠前指挥、统筹调度,全面掌握工作动态,及时协调解决工作中存在的困难和问题。各有关单位要履职尽责,主动沟通,密切配合,形成工作合力。

(三)完善工作机制。今后因工作和职务变动的其他成员,相关工作职责直接由现任对应职务人员自行接替,不再另行文。各组根据工作需要,及时调整充实成员单位。要比照脱贫攻坚时期定点包村责任制,建立春节期间民生保障处置包保联系责任制,由街道班子成员包村(社区),驻村干部包组,村支两委及监委包户,包保领导要率先垂范,深入各自分管联系村(社区)、部门和行业领域,督促指导疫情防控工作。村(社区)要根据新的工作情况及时调整领导小组,完善工作机制,确保工作上下联动、无缝衔接、高效开展。

后勤保障工作方案

为切实加强学校后勤安全管理,东壤口镇中心小学实行校长负总责、总务主任具体负责制。在成立安全工作领导小组的同时,还将学校安全工作的检查督办、校园周边环境整治、重大隐患及安全事故的登记上报、学校建筑危房及火灾隐患的排查整改、学校饮食、饮水卫生、体育场地、体育器械及学生体育活动安全、学生安全教育和日常安全管理以及事故的处理分别落实到各职能处室。

要求各处室、各部门分工协作,具体抓落实,在前勤和后勤、教师和员工当中对安全任务进行分解,按照“谁主管、谁负责”的.原则层级签定安全责任状和安全工作承诺书,责任到岗,岗位到人,一级抓一级,层层抓落实,构建“谁出问题就追究谁责任”的安全工作链。责任落实到人,增强了上至校长、下至教职员工的安全责任意识,为学校安全工作提供了强有力的组织保证和精神保证。

为切实增强学生的安全意识,提高安全防范能力,学校加强了后勤安全工作的宣传教育。一是从落实安全教育课入手,把每周星期三的第一节课统一安排成“安全教育”课,并把该课程纳入课程管理,做到“七有”,即有教案、有课时、有任课老师、有计划、有总结、有检查、有考核。二是多途径开展安全教育宣传。充分利用校园广播、班会、晨会、墙报、宣传牌等多种形式向学生普及后勤安全有关知识,教育学生均衡饮食、注意休息、加强锻炼。学校还开展安全知识竞赛,增强学生的安全意识。三是各学校还通过下发《致学生家长一封信》,将卫生知识、疾病预防等后勤安全知识宣传到千家万户,为全社会共同关注学校安全工作营造了浓厚的氛围。

近年来,学校基本上形成一整套可操作的制度体系和安全应急预案体系。学校狠抓了这些制度的落实。认真履行安全工作的检查、报告制度和责任追究制度,强化了师生意外事故的报告程序,突出“安全事故发生后要在第一时间逐级上报机制”,对忽视安全事故,玩忽职守而导致事故发生,甚至造成严重后果的,坚决追究责任,决不姑息迁就。与此同时,学校还结合安全事故的特点,组建安全事故应急队伍,适时开展应急演练活动。加强了学生自带粮、自带菜的安全查验和管理,搞好学生宿舍物防、技防、疫防工作,确保学生的身心健康。学校还联合公安、工商、文化、卫生、质监、城—管等部门,加强对校园周边环境的整顿治理工作,确保校园安全。

(一)突出食品安全重点,严把食品卫生关。学校成立了食品卫生安全工作领导小组,校长为学校食品卫生安全工作第一责任人,负责对学校食品卫生安全工作的指导、监督和管理,组建了一支校长全面抓,总务主任具体抓,安全保卫人员协助抓,值日教师、班主任配合抓,指派一名教师专门抓的卫生安全工作队伍。各学校加强了食品卫生设施建设,完善了食品卫生安全制度,加强食品卫生安全宣传工作,提高了师生讲究卫生、遵守卫生法规的自觉性。学校食品卫生安全工作领导小组密切配合县卫生监督部门、工商行政管理部门,加强对学生食堂食品卫生和校外小卖部的监督管理,有效地保障了学校食品卫生。与此同时,还经常与相关单位、部门联合制止无照、无证摊贩在学校周围摆摊设点,出售食品。

(二)突出门卫安全重点,严把门口出入关。一是进一步明确门卫职责,健全门卫制度,强化门卫责任意识。二是加强门卫培训,提高门卫自身素质,做到文明、礼貌值班。三是要求门卫人员严格执行交、接班时间,24小时昼夜值班,不准空岗,不准找人代岗。四是对来访人员一律严格盘查、核实、登记和通报确认,不得以口头询问代替登记。五是禁止机动车辆进入校园,保证道路畅通。经同意进入校园的车辆必须限速、限道行驶,并在指定的地点停放,校内禁止鸣笛。六是对出入校园的学生实行实名登记制,出入校门凭出入证或班主任签字的批条出入校园,并及时与班主任取得联系,确保学生的安全。七是对社会闲杂人员一律严禁入校,对不听劝阻或形迹可疑人员及时报送公安机关。八是凡拉物出校的车辆和个人持物出校者,门卫人员积极认真做好检查、核实并登记后方可放行。九是加强校园的夜间巡视,保证校园的夜间安全,如发现安全隐患,及时向有关部门报告。十是在门口悬挂安全警示标志,做到防患于未然。

(三)突出校舍安全重点,严把校舍准入关。学校本着“软件从严,硬件从实”的原则落实安全管理过程。切实加强校园危房、危险设施的管理,确保师生安全,经常性地对学校校舍和运动场地(体育器械)进行自查,经常性地会同有关部门,邀请专业人士对校园进行不定期的检查,查找安全隐患,不留死角,发现问题,及时采取有效措施加以解决,凡是不符合《建筑法》、《中小学(幼儿园)安全管理办法》等法律法规要求的校舍,要坚决修缮、停止使用,直至拆除。严格对设施的监管,在修缮、改(扩)建校舍和进行校园配套设施建设的过程中,严格按照基建程序办事,从严把好质量关。凡是校舍建筑工程项目必须由持有勘察设计许可证的单位进行设计,必须由具有相应资质的单位和个人进行施工,未经相关部门验收合格的工程坚决不能接收使用,出现了问题更不能瞒报、漏报、不报。

(四)突出活动安全重点,严把活动组织关。学校严格遵守教育局的规定,禁止任何单位和个人组织本校学生参加任何形式的商业庆典。各校在组织教育教学活动时,时刻牢固树立“安全第一”的指导思想,精心组织、安排好安全细节工作。特别是在组织开展人数较多和校外的活动时,总是将安全工作做到层层落实,责任到人、细节到人。对于活动过程中自身无法预防、控制、管理的安全工作,总是积极争取得到安全、公安、交通等部门的支持与配合,例如提请对学生乘用车辆、船只等交通工具的检查,坚持路队制度。

(五)突出疫防安全重点,严把传染安全关。冬春时节是各类传染病的高发时期,而学校人员密集,又是流行传染病的易发场所,为有效控制各类传染病在学校流行和蔓延,全县各级各类学校牢固树立“健康第一、预防为主”的理念,本着对人民群众负责,对学生生命安全负责的态度,强化组织领导,加强教育宣传,认真落实校园定期消毒制度、定期排查制度、层层上报制度、主动预防制度、责任追究制度等五项目制度,切实加强学校流行传染病的防治工作。截止目前,学校没有传染病的发生和流行。

学校的安全涉及到诸多方面,学校不仅注重排查消除外在的显性隐患,而且花大力气预防消除内在的隐形隐患,做到防患于未然。学校定期与不定期举行由班主任、科任教师代表及学校管理干部参加的学校安全工作研讨会,为学校安全工作献言献策。教师们站在对所有学生负责的高度,纷纷结合自己的工作岗位和平时的观察,从不同的角度指出了学校存在的安全隐患和学生安全管理上存在的不足,提出了改进安全工作的措施、对策。对于学校能够整改的迅速整改,不能整改的向各级教育主管部门汇报,创造条件、争取政策,逐步整改。

与此同时,还可与社会相关部门联合,及时了解影响学校安全的社会动向,并通过“以案说法”、“知识讲座”、“专家报告”、“家长致信”、“意见征求”等形式广泛听取并采纳学生家长对学校安全工作的意见和建议,及时调整管理思路,形成学校、家庭、社会“人人关注学生安全,个个为学生安全负责”的良好局面。

后勤保障工作方案

近年来,我国发生的重特大火灾事故呈日趋增长的趋势,自然灾害也不断发生。例如重庆市天原化工总厂“4.16”氯气泄露爆炸事故中,重庆市消防总队在接到报警后,先后调集了总队特勤大队和第一支队第二、四、十一、十三、十五等6个中队共14台消防车,150余名官兵前往现场处置。整个事故的处置总共经过了100余小时才结束;2008年5月12日14时28分,四川汶川发生里氏8.0级地震,给汶川人民带来深刻灾难。事故发生后,公安部消防局先后3次紧急从全国26个总队连同四川本省共调集了13000多名消防官兵奔赴灾区一线参与救援。这对我国消防应急保障体系提出了更高的要求。

第一,消防器材装备,特别是特勤装备与实际灭火救援还有一定差距。特勤器材装备类型多样、技术要求高、价格昂贵,由于受经费、技术等多方面的限制,当前部分基层部队难以按需配齐买全,只能略配一些常用抢险救援器材,当遇到一些特殊的灾害事故时,由于器材装备的缺乏或陈旧,难免显得束手无策,力不从心。

第二,通讯指挥系统不健全,特别是处置重特大火灾时,应急通讯保障不到位。通讯指挥系统是应急指挥的手段,是快速处置的可靠保障。完善、灵敏和迅捷的通讯系统对应急指挥与决策具有决定成败的重要作用。但是目前我国由于各地经济发展不平衡,尤其是沿海发达地区与西部一些贫困地区相比,在通讯指挥系统建设中投入相差悬殊,导致通讯指挥系统无法发挥应用作用。

第三,后勤应急保障预案不完善。当前消防部队对灭火预案的制定都投入了很大的精力,各级消防部门都肯定了预案在灭火过程中的作用,但是多数灭火预案中都没有后勤应急保障预案,对于后勤保障在灭火战斗中的作用没有引起重视。一旦遇到重特大火灾和灾害性事故,就会引起后勤保障的无需混乱,影响战斗的顺利进行。

第四,火场医疗急救准备不足。在大型火场和灾害性事故现场中,随时会发生建筑坍塌、爆炸等而造成消防员受伤害的事故,特别是战斗员长时间在浓烟笼罩的火场内进行高强度的战斗,易因缺氧或吸入毒烟而出现恶心、呕吐、乏力、昏迷的中毒症状。而目前消防部队的第一出动力量只是纯粹考虑灭火对象、燃烧面积及灾害事故的大小,对火场医疗急救的准备近乎空白,万一现场消防员出现伤亡,就会错过最佳救护时间而造成不必要的损失。

为保证消防部队扑救重特大火灾和灾害性事故救援的顺利进行,必须建立快速反应、实时联动、畅通规范的应急保障体系,确保后勤保障的有序、有效和连续进行。

第一,建立应急保障指挥机制,确保应急保障的有序进行。

由于处置重特大火灾和灾害事故力量多,时间长,所需要的装备和灭火剂等用量大,往往会给后勤保障带来很大的难度。因此只有建立应急保障指挥机制,明确分工,由专门的机构来组织领导后勤保障工作,才能确保应急保障能够按照需要有序的进行。

第二,制定完善后勤保障预案,确保应急预案的有效开展。

第三,消防部队的后勤保障应该与社会有关部门和相关资源实行实时联动,形成联动保障机制。

消防部队具有双重领导属性,在当地政府领导下,充分做好政府的助手,为当地经济建设保驾护航,赢得了人民群众和政府领导的高度赞赏。特别是在大型的火灾和灾害事故现场,都是由当地政府统一领导,统一指挥,所以消防部队的后勤保障应该与政府相关部门联系起来,积极争取政府的支持,利用社会资源,形成部队为主、地方配属、统一调配、科学组合的保障体系。

第四,加强火场医疗急救准备工作,完善消防后勤保障内涵。

过去我们一提到消防后勤保障,大多只是想到器材装备、灭火剂及饮食保障,相关的后勤保障预案中也没有涉及到火场医疗急救方面。但是随着火场复杂性和扑救危险性的增大,消防员出现伤亡的可能性大大增强,比如2003年11月3日衡阳发生的特大火灾就造成了36人伤亡,其中20名消防官兵壮烈牺牲,11名消防官兵受伤。因此,加强火场医疗急救准备工作已经刻不容缓,必须把它加进消防后勤保障内容中。消防部队应该培养一支专门的医疗急救力量,并充实到各消防中队,一旦发生火灾,医疗急救人员应随第一出动力量行动,确保消防员一旦出现伤亡能得到及时救助,从而最大限度的保护消防员,提高战斗力。

我国消防应急保障体系是消防应急指挥体系的重要组成部分,特别是在现代火灾和灾害事故中,应急保障对于指挥能否顺利进行影响日益增强,因此,只有加强消防应急保障体系的建设,建立消防应急保障指挥机制,才能更好完成消防部队承担的任务。

参考资料:

[1]康青春,黄金印.中外抢险救援典型战例精选[m].红旗出版社,2005.

[2]周炜.消防通信[m].中国人民公安大学出版社.2007.

物资保障工作方案

按照县疫情防控工作领导小组《关于进一步做好县新冠肺炎疫情防控平战转换、应急处置各专班工作职责体系建设的工作方案》(防发〔2022〕x号)要求,为应对新型冠状病毒肺炎疫情战时主要生活物资保供工作,确保工作顺利开展,特制定如下工作方案。

社区居委会下设xx网格、xx网格、xx网格、xx网格,总人口xx人,常住人口xx人。划分为x个片区,x个网格,x个微网格。

建立xx社区居委会疫情防控应急物资储备保供工作专班。专班组成人员如下:

班长:xx社区党支部书记居委会主任。

副班长:xx社区党支部副书记。

工作地点:x社区居委会。

(一)班长为总协调人,负责总体协调疫情防控应急物资储备保供工作,并与辖内商超签订储备和保供协议。

(二)副班长为生活物资保障储备工作第一负责人。各成员负责配合副班长做好生活物资保障和储备工作、负责做好本辖区所需和储备物资的'统计报送工作、负责运输车辆和人员的信息报送和通行证的领取;负责生活物资的储运、配送、供应等环节的有效衔接;负责督促指导各网格员和爱心服务人士的配送任务分配;负责协调帐款的结算工作。

(三)各网格员负责所辖网格所需生活物资的统计、配送和结算工作。

以一周为单位,共计需要肉650斤,蛋406斤,奶1612升,油163升,面2594斤,菜1621斤,其他方便面80箱,火腿肠80箱,榨菜400袋,矿泉水500瓶,卫生巾340包,卫生纸375斤。有2个供应商。

春节保障工作方案

为切实做好春节期间的营运生产组织工作,确保市民和游客节日期间的交通出行,春节期间的公交运营保障方案如下:

(一)除夕。

1、岛内线路:

岛内各公交线路(含常规公交、brt快3线,不含28路)末班发车时间不早于21:00。

火车站南广场的28路,保持现有末班时间23:30不变,21:00以后每半小时一班。

2、进出岛线路(不包含厦门北站的线路):

往返集美、同安、翔安各区的公交线路(含常规公交、brt快2线)末班发车时间,进岛方向不早于18:30,出岛方向不早于19:00。

往返海沧区的公交线路末班发车时间,进岛方向不早于19:00,出岛方向不早于20:00。

3、岛外线路(不包含厦门北站的线路):

岛外各区内及各区间公交线路末班发车时间不早于18:00。

农客线路根据居民的出行需求合理安排。

4、快速公交链接线:

快1、快2路的岛内链接线l15、l16、l17、l18、l19路末班时间调整为19:00;岛外链接线l21、l22路末班时间调整为18:00;快3路的链接线l1、l5、l11、l27路末班时间调整为21:00。

5、跨地区线路:

853路(轮渡—角美)双向末班发车时间为16:30。

6、厦门北站的公交线路:

950路、898路、690路、792路,保持现有厦门北站的末班时间23:20不变,21:00以后每半小时一班。

brt快1线厦门北站末班21:00,第一码头末班20:00。

其他线路厦门北站末班时间早于21:00的,保持现有末班时间不变,末班时间晚于21:00的`,末班时间为21:00。

(二)正月初一(1月19日)。

1、岛内线路:

岛内各公交线路(含常规公交及快速公交)首班发车时间不晚于6:30。

2、进出岛、岛外区间及跨地区线路:

进出岛及岛外各公交线路(含常规公交及快速公交)首班发车时间不晚于7:00。

3、快速公交链接线:

快1、快2路的链接线l15、l16、l17、l18、l19、l21、l22路等7条线路首班时间调整为7:00;快3路的链接线l1、l5、l11、l27路等4条线路首班时间调整为6:30。

(三)春节期间,公交机场专线运营时间保持不变。

(四)除夕至初六期间,高峰区间线暂停运营。

(大年初一至初四),21路和751路临时调整,不进厦大公交场站停靠发班,具体如下:

21路,往厦大方向,行至思明南路,改右转经演武路、大学路、环岛南路到至胡里山公交场站,往返一致。增停:厦大西村站;减停:厦大站。

751路,往厦大方向,行至演武路,停靠厦大西村站后,在思明南路口转盘调头返回,减停:厦大站。

20xx年海峡春节焰火晚会定于20xx年2月19日在环岛路黄厝沙滩举行,为确保晚会期间道路交通安全,当晚19时至21时,环岛南路的云顶南路口至“一国两制”路口段禁止一切车辆通行,我司18路、29路和751路绕行环岛干道。晚会结束后,相关线路恢复原走向和停靠站点,并根据客源情况适当延长运营时间。

警务保障工作总结

xxx在《关于履行社区和农村警务计谋的决议》中,明了把做大众工作作为警务室民警的紧张职责提了出来。贯彻落实xxx的决议,深切履行“两大警务计谋”,警务室建起来了,民警下沉到位了,如何切当作好新局势下的大众工作,进步大众工作程度,是基层警务室民警都在摸索和实践的庞大课题。作为一名长期工作在基层一线的民警和带兵人,笔者的心得领会是,要想做好大众工作,就必须注意“三个三”。

一是必须克服以办理者自居,视大众为纯真的办理东西的不对见解。在实际工作中,基层一些民警始终不能摆正本身和人民大众的干系,总是以为,本身是代表当局办理人民的,大众便是公安构造的办理东西,所以,总是以办理者的身份对大众颐指气使,把党和人民交给的权力用来摆架子、施威风,“门难进、脸难看、话刺耳、事难办”,无形傍边把本身摆到了大众的作对面,工钱地拉远了民警与大众之间的间隔,感化了全部公安步队的形象和声誉,使公安工作的大众根本遭到了进攻和摆荡。如许的民警恰好健忘了本身来自于大众,赖以大众的养育而糊口生涯,靠大众的赞成而工作,把办理和办事分裂开来、作对起来,只珍视办理,向大众施加压力,而健忘了经心全意为人民办事这xxx的根本主旨,把立警为公、法律为民的理念抛在了脑后。要切当作好新局势下的大众工作,就必须最终摆正民警与大众之间的干系,真正放下高高在上的臭架子,完全抛却纯真的办理见解,把办事摆到与办理划一紧张的职位处所,寓办理于办事当中,在办事中表现办理。

二是必须克服与己无关,视大众的告急为份外负担的不对见解。在农村,该当富裕必定的是,跟着法制宣扬教诲的连续深切,大众的法律意识有了明显的进步,一碰到难堪招窄的事变,告急于法律、告急于公安构造的行动明显增加。但有一个不容忽略的现象是,大众不知道哪些事变应当归哪个部分担,有事总承诺找派出所、找民警予以救助,这从另外一个角度讲,也表现了大众对公安民警的富裕相信。而实际工作中,我们有的基层民警却不能精确对待这类事变,大众的告急,属于我们管辖范畴内的事变尚能够及时欢迎、受理和办理,而对不属于公安管辖的事变,冷冷地一句:“这事儿不归我们管”,便将大众拒之门外,不做耐烦细致地解释,不报告应当到哪个部分去办理。长此以往,大众对如许的民警也只好敬而远之、疏而远之,公安构造的诺言度无形中打了扣头。本来,厚道、浑厚、敦朴的农村大众,是合情合理的,你只要和蔼可掬地把道理给阐明白,谁也不会故意难堪人的。对付属于我们权柄范畴内的事,应当尽力办、尽快办,连续进步办事效果和质量,这是对的、毫无疑问的;对付不属于我们职责范畴内的事变,也必须热忱向大众解释明白,救助大众关联大略明了报告去哪个部分办理,大众明白道理后,既可以在事变的办理中少走弯路,也会对我们民警心存感谢。

三是必须克服小事一桩,对大众哀告我们办理的事变嗤之以鼻的不对见解。侦破刑事案件,依法、及时查处治安案件,无疑是公安构造义不容辞的紧张工作职责,但就广大的农村来讲,大众告急于我们的每每多是一些丢了一只鸡、少了一只狗、毁了一垄苗、断了一棵树的小事,这些事有的根本就不敷公安构造的备案标准,治安惩罚也于法无据,有的也不是公安构造管辖范畴内的事,但恰好在我们民警看来是“小事”的事,在大众看来倒是事关其切身长处的大事,也恰好是因为这些“小事”拖起来得不到办理,使邻里之间、干群之间的矛盾穷年累月,摩擦导致胶葛,胶葛演变成械斗,直至变成治安或刑事案件,感化了农村的和谐,感化了农村的治巩固定。所以,“大众长处无小事”的`告诫该当似警钟时候反响在我们的耳畔。农村警务室民警要自动参加民间矛盾胶葛排查补救工作,下气力帮忙党委、当局或村干部把这些“小事”和谐好、办理好,把矛盾和胶葛化解在基层,化解在抽芽状况。

适应新的工作局势和要求,连续立异工作方法方法,是基层警务室工作连续获得新的进展,创设出新的场面的必要路子。做好大众工作,必须鄙人列三个方面连续立异方法方法:

一是要立异入户核对的方法方法。入户核对,是基层民警把握辖区居民环境、有效加强人口办理和户籍办理的紧张伎俩,也是警务室民警明白大众家庭出产、糊口生涯等环境,明白大众难过,改进警民干系,有针对性地为大众供给办事的必要路子。以往工作中,警务室民警大多是根据上级公安构造的联合安排,按时到大众家中进行核对,贫乏自立性,偶然也每每因为大众家中无人没法进行。新的局势下,入户核对必须根据农村的特别环境因时、因地、因人制宜地进行,才华到达抱负的结果。春节期间,外出打工的青、丁壮工作力返回了故乡,家人团聚,这是我们入户核对、兵戈大众的最好机遇;春种、秋收季候,大多男青、丁壮工作力也返回农村,这就必要我们走进田间地头,抓紧进行访问查看。对付那些养殖大户、莳植大户、贩运大户等,我们可以利用他们的农闲季候随时进行访问,明白其所需、所想、所盼,明白他们的治安需求,救助办理实际题目。

做好大众工作,是我们基层警务室民警的工作职责,也是巩固公安工作的根本,进步公安工作程度的有效伎俩。是以,在做大众工作中,必须竭力追求“三个精良结果”:

一是要追求警民干系和谐和谐的精良结果。构建社会主义和谐社会,最关键最核心的是要追求人与人之间的和谐相处,最大限度地裁减背面谐身分,最大限度地增加和谐身分。而民警与大众之间的和谐相处,既是我们做好大众工作应当追求的目标,也应是我们警务室民警必须竭力的方向。警民干系和谐与否,是要看发了刑事案件公安构造可否及时侦破,有了治安案件是不是及时获得依法查处,但更多的还是要看我们的民警可否诚意实意地对待大众的告急,可否诚意实意地把大众的事当作本身的事来办,是不是切当保护大众的切身长处、保卫他们的合法权柄。只要我们诚意实意地置身于大众当中,想他们之所想、急他们之所急,帮他们之所需,真正做他们的贴心人、好朋友,大众才会诚意的明白我们、关心我们、赞成我们,不然,你做得再好,老百姓也不买你的帐。

二是要追求社会和谐巩固的精良结果。公安构造是保护社会和谐巩固的主力军,我们做大众工作的目标便是要密切警民干系,巩固公安工作的大众根本,进而做好公安工作,保护社会巩固,构建和谐社会。而做大众工作,离不开我们本能机能效用的富裕阐扬。如果一个辖区治安秩序一团糟,大众异国安定感,你再为大众做多少“小事”、功德,再怎样说为大众办事热忱殷勤,也不大略博得大众的相信。所以,必须把保护好辖区的治巩固定,为大众创设安定、安逸、和谐的治安环境作为我们第一名的职责,倾慕尽力,以温和促和谐,以巩固促成长。警务室作为保护社会治巩固定的第一道防地,必须把及时把握社情民意作为紧张任务,及时发觉和化解悲观作对的背面谐身分,及时发觉治安隐患,确保一方温和。

三是要追求大众如意的精良结果。警务室民警做大众工作的根本动身点和落脚点就在于博得大众如意。大众如意是查验一切公安工作的最好标准。“千好万好不如大众说好,金奖银奖不如大众称道”,报告我们做大众工作必须把大众如意作为独一的标准,真正做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋。要把保护好人民长处作为公安工作的根本主旨,把人民大众的呼声作为第一旌旗灯号,把人民大众的必要作为第一选择,把人民大众的长处作为第一思虑,把人民大众的如意作为第一标准,在办理好治安题目的根本上,诚意为大众办功德,解难事,文明法律,热忱办事,连续进步办事质量和程度,就可让大众如意,就可以收到精良的结果。

物资保障工作方案

为全面深入落实贯彻国家、省、市关于新型冠状病毒感染肺炎疫情防控的有关要求,统一防控应对新型冠状病毒感染肺炎,根据《中华人民共和国传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》及相关规定,我项目部为切实做好新型冠状病毒肺炎防控的相关工作,特按要求制定本预案。

以中国疾病预防控制预案为指导,建立新型冠状病毒预防和控制传染病的处理机制,迅速开展施工现场防控传染病紧急情况的处置工作,及时采取防控预案,做到早发现、早报告、早处置、早治疗,坚决防止疫情输入、蔓延、输出,避免疫情在项目出现、扩散和蔓延。最大限度地降低损失和影响,有效、切实维护生命安全和秩序稳定。

1、宣传和普及传染病防控知识,提高广大施工人员的自我保护意识。

2、打好提前仗,早作准备,早预防,及时部署相关工作和落实相关预案。

3、完善传染病报告制度,做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。

4、建立快速反应和应急处理机制,及时采取预案,确保传染病不在本工程传染。

5、严格控制新入场人员,进行登记备案,并对外地进工地人员进行健康监测,发现可疑病例,及时送往定点医院,严禁在工地留宿,特别注意湖北省来青人员的检查。

1、预防为主、常抓不懈。宣传普及传染病防控知识,提高全体工人的防护意识,加强日常监测,发现病例及时采取有效的预防与控制预案,迅速切断传播途径,控制疫情的传播和蔓延。

2、规范管理、统一领导。严格执行国家有关法律法规,对传染病突发事件的预防、疫情报告、控制和救治工作实行依法管理。成立预防传染病工作领导小组,协调与落实项目建筑地对传染病的防控工作。

3、快速反应、运转高效。建立预警和医疗救治快速反应机制,增强应急处理能力。按照“四早”要求,保证发现、报告、隔离、治疗等环节紧密衔接,一旦发现疫情,快速反应,及时准确处置。

4、现场封闭管理原则。各类工地施工作业、生活区域应与外界围挡隔离,不能围挡隔离的应设警戒。

5、“外防输入,内防扩散”原则。各类工地以项目部为单位,严格按照防控要求,对所有外来人员均实行严格准入管理,场内工作人员无特殊情况禁止对外流动。

成立建筑工地传染病防控工作小组,负责组织、指挥、协调与落实传染病的防控工作。

公司分管领导:防控工作小组:

组长:xx。

副组长:xx。

成员及分工:xxx。

(1)宣传与教育:xx。

(2)消毒与检查:xx。

(3)联络与上报:xx。

(4)急救电话:120。

(5)其他成员:项目部其他人员、安保人员及各分包单位相关负责人。

1、项目部对外部进场人员实行严格准入制度,对符合疫情防控要求的人员准予进入工地。

2、对工地内工作人员,建立健康监测和严格外出制度。每天两次对全部人员进行体温测量和登记,发现发热特别是伴有咳嗽、咽喉疼痛等状况等身体异常人员,立即采取隔离、送医等应急处置。

3、做好宣传教育工作,派发资料及宣传传染病的防控知识,加强工人个人卫生教育。教育工人饭前便后以及班后一定要洗手,注意个人卫生,使用肥皂和流动水洗手。

4、严格落实全员登记制度,对进出工地人员的姓名、籍贯、来去方向、交通方式及时间等信息实施真实、动态记录。工地大门值班人员严格登记管理制度,严禁无关人员进入施工现场。

5、对配送材料、物资等外来人员,车辆进场后,车上人员不得出驾驶室,货物、物资由项目部安排工地内人员接收和装卸。

6、做好工地内人员生活保障工作,确保生活保障物资充裕。由专人外出采买,外出人员做好自身防护预案,出入时间、路线做好登记备案。

7、做好防范预案,门卫及办公室配备体温计,75%酒精,84消毒液,口罩等应急防范物品,保持施工现场、宿舍卫生及室内空气流通,落实环境消毒制度,切实做好施工现场卫生管理、个人卫生防护和生活垃圾装袋清理,做好处理垃圾污物,消除鼠、蟑、蚊、蝇等病媒生物孽生环境,及时组织开展全面的病媒生物防治与消杀,有效降低病媒生物密度。

8、安排专人实施24小时值班和项目领导带班,带班领导和值班人员要确保在岗在位、通信畅通。

9、实行日报告和零报告制度。完善传染病报告,做到早发现、早报告、早隔离、早治疗,分层管理,及时落实”。要做好与项目所在地街道、社区、居委会的配合工作,现场防控预案执行和每日疫情防控情况形成日报反馈到分公司。若出现疫情第一时间向xx市定点医院报告,同时上报分公司和相关政府主管部门。

当工地出现“传染病”疫情预警时,立即启动应急处置预案后,在第一时间采取如下预案:

1、在第一时间内向上级主管部门、卫生部门报告。

2、对一般发热等病人的处理:

(1)出现发热咳嗽咽痛等症状,应及时就医,不得带病上班。发热病人退热两天后,且无反复,凭医院的健康证明,才能回岗。

(2)在规定时间内将发热人数向相关上级主管部门报告,并对病人作跟踪了解。

3、对可疑病例的处理。

(1)发热病人经医院认为有传染病疑似病例嫌疑的,项目部第一时间立即报告主管部门。对在工地发现病人和接触过的人员,要在第一时间进行隔离观察通知医院诊治。

(2)工地要对可疑病人所在寝室或活动场所进行彻底消毒;对与可疑病人密切接触的人员进行隔离观察。

(3)可疑病人在医院接受治疗时,禁止任何人员前往探望。

(4)工地应根据可疑病人活动的范围,在相应的范围内调整施工计划和安排。

4、对传染病人的处理。

若“疑似病人”被医院正式确诊为传染病患者,项目部要立即向上级报告,并采取一切有效预案,迅速控制传染源,切断传染途径,保护易感人群,具体要求是:

(1)封锁疫点。立即封锁患者所在寝室及班组,等待卫生部门和相关主管部门的处理意见。

(2)疫点消毒。对工地所有场所进行彻底消毒,消毒必须严格按标准操作,消毒结束后进行通风换气。

(3)疫情调查。工地应配合卫生部门进行流行病学调查。对传染病人到过的场所、接触过的人员,进行随访,并采取必要的隔离观察预案。

5、根据相关规定,出现因疫情原因需要部分或全部停工,按上级建委和卫生部门的通知精神执行。

6、准备一定数量的体温计和口罩等应急物资。

项目部适当安排经费用于传染病疫情的宣传及防控工作,确保处理事件的快速反应能力。

实行责任追究制。项目经理为第一责任人,分管领导具体负责,各班组长直接负责。全体管理人员必须把传染病的防控工作作为重要工作来抓,站在讲政治的高度,以对工人高度负责的态度,认真做好传染病防控工作,层层落实责任,做到防患于未然。对因工作不力、不负责任、预案不当造成工地传染病疫情扩散传播或对施工人员健康造成严重后果的,将按上级有关规定实行责任倒查,并追究相关人员的政治经济责任。

警务保障工作总结

按照县委政法委的安排部署,在**乡党委、政府的大力支持下,由公、检、法、司十九名干警组成的工作队入驻**乡开展“一村一警”工作,经过几个月来的工作,取得一些成绩,也存在一些不足,现将有关工作情况汇报如下:

1、深入村户做好排查摸底工作。

按照实施方案要求,我队以“七访”为重点,组织包村干警深入农户,走进田间地头,认真做好排查摸底工作,掌握村情民意的第一手资料,就村情概况、产业发展、矛盾纠纷、信访问题进行了全面而细致的摸排,以入户走访,实地调研,座谈讨论的方式,一方面了解社情民意,掌握一手资料,为工作的开展打下了基础,另一方面提高了政法干警解决群众问题的能力,解决了部分干警不愿做群众工作、不会做群众工作、不敢做群众工作的问题,也增进了干群联系,拉进了政法干警和群众的距离。

二、积极协助乡村两级做好矛盾排查调处工作。

1、找准矛盾根源,搭建和解平台。

要乐于做“和事佬”,架设平台,让矛盾双方坐下来,协商解决问题。以南渡海村李彦钊等8户居民反映露天矿开采导致房屋损坏事件为例,因村民与矿方沟通渠道不畅,双方诉求无法达成一致,致使8户居民多次赴县上访。我们在了解事情原委后,协助乡政府多次召集村、矿双方进行协商,确定赔偿中间价,并认真细致的做好双方的思想工作,经村、矿多次协商,现已有七户与北坪露天矿签订和解协议,剩余一户因赔偿金额相差过于悬殊,正在积极沟通协调中。

2、强化基层建设,整治涣散班子。

重拳出击,整治涣散村班子,化解村务矛盾纠纷。

以先掌村王四捧工伤赔偿为例。王四捧于1998年12月15日在本村原煤矿井下作业时,因发生冒顶事故,造成左大腿骨折,当即送往县人民医院后转入阳煤集团总医院住院治疗,并由村集体支付了医疗费、住院伙食、营养补助等2万余元。出院后在家休养一年有余,于2001年安排到本村煤矿工作,直至2007年村煤矿关闭后,为了照顾他的生活,村集体又安排他看管库房,每年补贴生活费10800元至今。在此期间,王四捧于2010年先后两次又进行了手术治疗,费用全部由村集体支付,共计2万余元。2013年12月,王四捧主动提出一次性解决工伤赔偿,村集体先后召开了两委及村民代表会议,就王四捧工伤赔偿专门进行了研究讨论,因村班子涣散,凝聚力不强,使几次会议都没有达成共识,致使王四捧多次到县乡上访。在这种情况下,工作队配合乡政府和村书记、村委会主任进行了多次谈话,但成效不明显,乡党委政府于3月31日召开党政联席会议,对村党支部书记进行了调整,对村主任王艳龙进行了诫勉谈话,并要求新班子在短期内进行解决。4月1日由新任党支部书记张文喜与王四捧本人进行协商后基本达成协议,并于4月5日召开村两委会议,对王四捧工伤赔偿一事进行表决,该会议应到10人,实到9人,经表决6人同意,1人反对,2人弃权,按照表决结果决定对王四捧工伤一次性赔偿8万元。彻底解决了这一上访事件。

3、发挥系统优势,做好稳控工作。

发挥政法系统优势,协助乡政府做好重点时段重点对象稳控工作。主要为历史原因遗留的信访问题,包括:南渡海郭元柱意外挨打索求补偿问题,北南沟毛锁贵所诉村原矿长吴存所打人问题,石坪村王建英反映村煤矿受伤后,理赔不到位问题。都是多年遗留下来的信访问题,属于典型的老难缠,多次保证不再上访的情况下,依然多次反悔再访,只能采取多渠道化解矛盾的方式制定相应的稳控措施确保不越级上访。

4、立足本职工作,化解日常纠纷。

立足本职工作,特别是利用乡派出所这一平台,解决群众反映的一些矛盾纠纷。如2014年5月18日下午,吴有光驾车到**岭村办事,路上与驾车的张润小会车时双方发生争执,吴有光用手卡住张润小的脖子谩骂。派出所民警到达现场后,及时进行调解,说到底,没有多大的事,只是一时气愤,说通之后就好了,但如果调解不当,当事人因一时冲动而丧失理智,可能酿成严重后果。

三、引深平安创建,帮助并引导所包的村平安创建工作。

以“平安家庭”、“平安单位”、“平安交通”创建为基础,强化“平安村”建设,把平安建设从口号落实到实际行动,形成政法干警和村两委合力抓“平安建设”的格局,着力解决平安创建中存在的具体问题,主要做了两方面工作:一是加强对xxx人员的监管,对登记在册人员一一上门进行复查,并发动村主干和村民对可疑人员进行全面排查,现已发现并登记造册全能神xxx人员64人,涉及10村,正在积极做工作劝说涉邪人员脱离xxx,走上正常的生产、生活轨道;二是在各村成立交通安全服务站,按千人以下行政村配备1名交通安全协管员,千人以上行政村配备2名交通安全协管员的要求,开展道路交通安全整治工作,包村干警配合各村开展对本村内的机动车、电动车、驾驶人等进行管理登记建档,排查督促整改道路交通安全隐患,劝阻三无车辆上道行驶和农用车载客,开展道路交通安全教育培训等工作。截至目前,已排查并归档各类机动车1819辆,其中办理注册登记手续的机动车1245辆,无牌照机动574辆(汽车19辆,摩托车368辆,三轮车162辆,其他农用车25辆);发现道路安全隐患点45处,其中雨雪季节性隐患20处,道路出入口设置隐患18处,路面塌陷隐患2处,道路狭窄隐患5处,正在积极联系相关部门进行隐患清理工作;开展驾驶员交通安全培训3次,参训人员达300余人。

我乡“一村一警”工作取得了初步进展,但离上级要求还有距离,下一步我们将创新工作思路,强化工作措施,健全体制机制,严格督查调度,继续完善“一村一警”工作,解决矛盾纠纷,改善乡村人居及治安环境,积极协助**乡平安创建工作的开展,为**经济社会发展打造一个良好的平台。

公安警务保障工作总结

区时,吃闭门羹是常有的事,走访10户一般能敲开1户,就是1户我也主动推介自己,与群众唠家常,熟悉楼区的情况,形成感性认识。晚上回家以后,我把走访过的再熟悉一遍,防止出现遇到走访过的群众认识我,而我不认识或叫不准对方的尴尬情况。随着时间的推移,群众逐渐接受了我,在闲暇纳凉时群众相互推介我,在邻里交流时经常提起我,在遇到困难时常常想到我。在以后的入户工作中,我的进度明显加快,最后入户成功率达到了100%。多年来,为了社区工作我换了7辆自行车,鞋子更是不计其数,练就了进百家门、知百家情、见人知名、提名知情的基本功。社区发案逐年下降,民事纠纷逐年减少,人口“双熟率”达到了100%。xx年我被评为“一级社区民警”。

二、做好社区工作,要贴近群众、融入群众。

了,打仗的事也没了,崔兴江逢人就讲“多亏小张了,没有他的帮忙,我这家早就散了”。这些年来,我的体会是,给群众解决一个困难,群众就会记住你一辈子;做伤害群众感情的一件事,群众毕生对你都没有好感。

三、做好社区工作,要倾听民声、解决民忧。

公安警务保障工作总结

我叫,今年33岁,现任分局社区警务五队民警。去年警务改革后,我割舍不下多年来与群众结下的深厚感情,主动要求留在社区工作。新机制、新形势极大地激发了我的工作热情,我围绕着“平安社区”创建活动扎实开展社区警务工作,实实在在地为社区居民做了一些力所能及的事情。在此,把我的做法和体会向大家作以汇报:

一、做好社区工作,要爱岗敬业、无私奉献。

当警察一直是我儿时的梦想。未参加公安工作前,十分向往刑警惩恶扬善、除暴安良,羡慕交警威风八面、英姿飒爽,期待有一天把这一身使不完的劲用在打击犯罪上。参加工作后,我被分配到了派出所,当上了一名背户口的管片民警,心理落差很大。记得1995年12月的一天,刑警队来所抓捕一名负案在逃的犯罪嫌疑人,刚巧这人就住在我负责的社区,我一问三不知,错过了抓捕的最佳时机,让犯罪分子一跑就是3年。这件事对我触动很大,暗下决心一定把社区工作做实做透,让犯罪分子插翅难逃。说下社区谈何轻易,我这些年的体会是,假如你有畏难情绪,见硬就回,就永远也下不去;假如你有恒心,不怕吃苦,经得起个别群众的冷嘲热讽和吃得下闭门羹,就能有一番作为。我刚下社区时,吃闭门羹是常有的事,走访10户一般能敲开1户,就是1户我也主动推介自己,与群众唠家常,熟悉楼区的情况,形成感性熟悉。晚上回家以后,我把走访过的再熟悉一遍,防止出现碰到走访过的群众熟悉我,而我不熟悉或叫不准对方的尴尬情况。随着时间的推移,群众逐渐接受了我,在闲暇纳凉时群众相互推介我,在邻里交流时经常提起我,在碰到困难时经常想到我。在以后的入户工作中,我的进度明显加快,最后入户成功率达到了100。多年来,为了社区工作我换了7辆自行车,鞋子更是不计其数,练就了进百家门、知百家情、见人知名、提名知情的基本功。社区发案逐年下降,民事纠纷逐年减少,人口“双熟率”达到了100。2005年我被评为“一级社区民警”。

二、做好社区工作,要贴近群众、融入群众。

我常自勉的一句话就是“你心里装着群众,群众心里才能有你”。为方便社区群众,了解社情民意,我预备了一本日记,群众亲切地称之为《联心日记》,工作中我随身携带,寸步不离,在日记中记载群众的点滴要求。大到办理户口、招工入学,小到婆媳不和、邻里纠纷、甚至路灯不亮、下水道堵塞、抽水马桶损坏等一些小事,我都一一记在本上,并把小事当成大事来办,想尽一切办法加以解决。解决完的我在日记中进行标注,记清是哪些义务工作的好人、不图名利的群众,在每季度群众汇报会上进行讲评,增进邻里互信;对一时解决不了的,我就重点标注,时时琢磨如何解决。爱人常埋怨说“家里的事你一个也记不住,老百姓的事你比谁都记得清楚”。为了解决群众下水道堵塞问题,我曾请物业维修队工人吃过饭;为解决家用电器的小毛病,专门联络两名有电器修理经验的老乡,随叫随到。多年来,工作日记我写了满满9本,记载大事小情3000余件,累计帮助、协调解决了2400多件。同时,我还建立了11户以五保户、特困户、军烈属、低保户、残疾人为主的联系户,坚持每周去一次,寒来暑往,风雨不误。社区有一名叫于永会的残疾人,爱人车祸去世,孩子正在读书,生活很拮据,我协调物业给他办了一个修鞋点,每月有个稳定的收入。在“单元工作法”的推动下,邻里一有时间就登门看望,嘘寒问暖,帮助解决实际困难。提起大家帮助的事,于永会经常感动得热泪盈眶。在许多社区群众眼里,刑释解教人员就是一颗“定时炸弹”,避之唯恐不及。我认为,打击惩治犯罪分子固然重要,但帮助刑释解教人员浪子回头,重新融入社会,将其转化为维护社会治安的积极因素同等重要。在与刑释解教人员的交往中,我总结了“三步工作法”。第一步对他们进行再教育,因人而异,使他们知法、守法,矫正不良行为,重新唤起生活的勇气和信心。第二步对他们关心、体贴,加强感情沟通和交流,使他们感受到人格受到了尊重,让他们知道社会对他们表示认同和接受。第三步帮他们办实事,解决生计问题。我负责的社区有一名叫崔兴江的,刑释解教后一直没有工作,爱人有残疾,一家三口生活无着落,三天不打仗两天早早的,家庭面临破裂的危险。我帮助他在物业找了一份工作,这样使全家气也顺了,打仗的事也没了,崔兴江逢人就讲“多亏小张了,没有他的帮忙,我这家早就散了”。这些年来,我的体会是,给群众解决一个困难,群众就会记住你一辈子;做伤害群众感情的一件事,群众毕生对你都没有好感。

三、

做好社区工作,要倾听民声、解决民忧。

物资保障工作方案

根据《黔西市疫情防控物资保障预案》(黔府办函〔2022〕21号),为全力保障疫情防控静默管控期间广大群众生活物资正常供应和价格稳定,现就有关事项通告如下。

一、在中心城区水西、杜鹃、莲城、文峰、锦绣5个街道范围内设置60家生活物资供应企业、药店(详见附件2),其余每个乡镇(街道)可结合实际确定生活物资供应企业,由市生活物资保障组统一发放生活物资供应企业车辆通行证和从业人员通行证。

二、各生活物资供应企业应保障物资充足,要重点保障粮、油、肉、蛋、蔬菜、面条、盐、基本药物等生活必需品,严禁哄抬物价、以次充好、囤积居奇等违法违规行为。

三、各生活物资供应企业要严格落实疫情防控责任,合理控制购物人员数量,并严格落实测温、扫码、戴口罩、查验核酸等防控措施,做好经营场所的消毒、通风等防疫工作,从业人员需每日进行核酸检测。

四、市民可通过线上下单、线下错峰出行方式购买基本生活物资,线上可通过区内重点超市、企业的.微信小程序、官方app、网上商城等渠道下单订购(详见附件1),实行无接触式配送,各小区设立指定投放点,线下可通过区内设置的生活物资保障供应点采购。

五、对静默区域实行“人员限出、区内限流、严禁聚集”,村(社区)村(居)民非必要不出小区,倡导居家配合,不聚集、不扎堆,鼓励每户每天安排1人在严格做好个人防护的前提下,持24小时核酸阴性证明到就近地点购买生活物资。

对封控区严格按国家高中风险区域规定管理。

六、目前我市粮油市场储备充足,蔬菜、肉类和奶制品等生活必需品能够满足居民日常需求。

严禁任何单位和个人恶意哄抬物价,一经发现将严肃查处,请广大市民朋友监督,监督热线:xxxxx。

本通告自发布之日起执行。

春节保障工作方案

按照区委办公室、区政府办公室《关于做好20xx年元旦春节期间有关工作的通知》(济兖办发电〔20xx〕162号)精神,为统筹做好节日期间各项工作,依据我局承担的工作责任制定本工作方案。

1、严肃财经纪律。严把资金支付关,坚决杜绝年底突击花钱,严禁违规发放津贴、补贴、奖金和实物,严禁用财政性资金举办年会、经营性晚会。牢固树立厉行节约精神,进一步减少、简化各类茶话会、联欢会和节庆演出。加强对部门节日期间财务支出的监督检查,严厉查处违规使用、损失浪费财政资金行为,维护财经纪律严肃性。(责任科室:财政监督科牵头,各业务科室配合)

2、保障困难群众生产生活。根据职能部门的资金申请,多方筹集资金,按照程序及时兑现扶贫惠民政策资金,及时拨付困难群众生活救助资金,及时拨付困难群众煤电油气补贴资金,配合做好农民工工资支付工作。落实中央、省市支持民营企业和中小企业发展的政策,助力解决生产经营困难。(责任科室:农业科、社保科、经济建设科、地方债务管理办公室、企业科)。

3、保障干部职工正常福利。统筹调度资金,保障机关事业人员工资正常发放,及时足额拨付各类社保补贴补助资金。及时安排、足额拨付各部门节日走访慰问资金。(责任科室:预算科牵头,各业务科室配合)。

4、认真做好退役军人工作。及时足额兑现优抚对象各项待遇。及时安排、足额拨付走访慰问资金。(责任科室:社保科)。

5、持之以恒正风肃纪。严格执行中央八项规定及其实施细则精神,加大对公款吃喝、收送礼品礼金等隐形四风问题的监督检查力度,引导党员干部清廉过节。(责任科室:局纪检组)。

6、抓好节日期间安全监管。加强职工节日期间的安全教育,不参加群众性集会活动,不违规驾驶车辆,保护人身安全。全面检查办公楼内公共设施,消除安全隐患,确保办公楼内安全。坚持不懈做好矛盾纠纷排查化解及扫黑除恶工作。(责任科室:局办公室)

7、做好值守应急工作。严格执行领导干部外出报备制度,严格执行24小时专人值班和领导干部带班制度,及时报告重要紧急信息,做好上传下达,确保节日期间各项工作有人抓、有人管、正常运转。(责任科室:局办公室)

各科室、局属各单位要把做好春节期间有关工作摆在重要位置,科室、单位负责人要带头履行职责,把需要办结的业务、下达的指标及时办好,积极配合相关部门工作,抓好自身廉政、安全教育,确保过一个欢乐祥合、勤俭文明的春节。

春节保障工作方案

为认真贯彻落实市、县各级部门关于加强20xx年节日放假期间安全生产工作,确保20xx年节日期间煤矿安全工作,遏制煤矿重大事故发生,巩固我矿今年安全生产成果,为我矿今年安全生产收好尾,全面加强20xx年节日放假期间的组织和领导,经矿研究决定从×月×日至×月×日停止井下一切作业,确保我矿在20xx年节日放假期间的安全和社会稳定,制定本安全保障措施。

组长:卢成义。

副组长:王大成、陈忠汉。

1、组长对20xx年节日期间的安全工作全面负责。

2、副组长对组长负责并对分管范围内的安全工作负全面责任。

3、其他成员必须服从指挥、听从安排、密切配合,全面履行自己的职责,加强安全防范和安全检查工作。

4、在此期间组长、副组长非工作需要一律不的外出,全力以赴做20xx年节日放假期间的安全工作。

1、在此期间严禁运输和使用爆炸物品,并加强库房值守与隐患排查工作,认真做好民爆物品管理工作。

2、矿井放假期间,只进行矿井通风、排水、瓦斯检测等工作,井下各地点的瓦斯检查每班至少检查一次。

3、放假期间,留矿管理人员实行24小时值班制度,值班期间严禁脱岗、外出。

1、放假期间,矿井主通风机不得停止运转,只允许抽水和检查瓦斯。

2、掘进碛头必须切断所有通向巷道内的电源。

3、留矿人员必须熟悉矿井情况,熟悉本矿应急救援预案,了解救援物资的储备情况,保证24小时在矿值班。

4、井下上班人员工作期间必须互相合作,不得单独行动。井下开泵排水前必须有瓦斯检查员在场,经检测瓦斯浓度符合规定后才能开泵,瓦检员巡检时必须结伴而行。井下各地点每班至少检查一次瓦斯,并做好记录。

5、加强井口管理,确保24小时有人值班,严防外来人员误入井内导致事故发生。

6、加强瓦斯监测监控工作,监控室要有专人24小时值班,发现情况及时报告值班管理人员。

7、放假前,必须切断矿井内除排水外的.动力电缆,对照明、排水供电线路进行一次全面检查,杜绝机电设备失爆现象。

8、电工必须坚持24小时值班,一旦外线电源停电必须立即启用备用供电回路,确保主通风机正常运转。主通风机运转20分钟后,瓦检员对井下所有通风巷道进行瓦斯检查,发现瓦斯超限或积聚向矿值班人员汇报,采取措施进行处理。

9、下井人员必须观察沿途巷道的支护情况,发现冒顶、片帮的要立即汇报矿值班人员进行处理,严禁冒险通过。

10、加强矿区保卫工作,防止少数人搞破坏,积极作好自身安全工作。

1、加强对重点要害部位和守卫及值班人员管理和检查,切实做好防火、防盗工作。

2、加强炸药库房24小时值班制度和矿级领导带班制度防止、雷*炸药丢失、被盗。

3、加强职工日常管理和思想教育,及时掌握其思想动态发现问题必须及时解决。

4、加强职工法制教育和思想教育,在20xx年节日放假之前对全矿职工开展一次遵纪守法教育活动作。

5、认真落实治安综合治理和消防火等各项安全防范措施加强地面重大危险源的检查和监控,确保万无一失。

6、全矿管理人员24小时保证通讯畅通,加强请示汇报。

1、地面瓦斯监控值班。

早班:张微平。

中班:郑达海。

晚班:刘敬春。

2、井下瓦斯巡回检查值班。

早班:夏荣申。

中班:夏朝军。

晚班:陶忠勇。

3、主扇风机值班。

白班:翁发美。

晚班:翁发奎。

4、矿区安全巡查。

白班:卢成义。

晚班:王大成。

5、炸药房值班。

早班:郑达海。

中班:曾广炎。

晚班:陈孝勇。

春节保障工作方案

根据省委、省政府办公厅《关于做好20xx年元日春节期间有关工作的通知》湘办发电〔20xx〕82号等文件精神,强化市场保供稳价,满足群众节日消费需求,特制订本方案。

扎实做好迎峰度冬能源保供工作,确保全县经济社会平稳运行。全面落实粮食安全党政同责和“菜篮子”市长负责制,加强市场运行监测和形势分析,发现苗头性问题迅速提示预警,切实做好粮油肉蛋奶果蔬等重要民生商品保供稳价工作,守住重要民生商品供应不断档脱销、价格不大幅上涨的底线。丰富节日市场供给,满足人民群众多样化消费需求。

(一)强化价格监测预警。

在落实好重要民生商品市场价格和成品油供应市场“日监测、日分析、日报告”制度基础上,密切关注口罩、消毒杀菌用品、抗病毒药品等防控应急物资市场供应和价格动态。加强预测预警分析,加大监测频次,提升价格监测信息公开频率,及时发布各类监测预警信息,合理引导市场预期。加大市场巡视力度,如遇重大价格变动等异常情况,及时处置,并第一时间向领导送有关情况。

(二)强化供求调度。

会同有关部门做好成品油市场供应和粮油肉蛋菜等生产生活物资以及口罩、消毒杀菌用品、抗病毒药品等防控应急物资供求调度、产销衔接等工作,一旦发生货源短缺或短暂脱销,全力配合相关部门指导企业及时补充货源,保障市场供应。配合市商务部门继续做好储备冻猪肉投放工作,全力保障医院、学校等重点单位猪肉市场供应不断档、不脱销,充分发挥冻猪肉投放的市场调节作用。

(三)强化困难群众基本生活保障。

落实好社会救助和保障标准与物价上涨挂钩联动机制,在全市统一启动物价上涨联动机制后,及时足额发放价格临时补贴,缓解物价上涨对困难群众基本生活的影响。

(四)强化市场价格监管。

协同市场监管部门加强市场价格秩序维护,加密市场巡视频次,扩大巡视范围,特别是及时发现防控应急物资销售等环节存在的问题,及时协调解决涉价问题。配合相关部门开展联合执法,依法从严快处捏造散布涨价信息、囤积市场供应紧张的防疫用品、大幅度提高销售价格、串通涨价以及其他违反价格法律法规的行为,及时曝光典型案例,形成震慑,共同维护市场价格秩序。

(五)强化舆情导控。

积极开展正面宣传,向社会各界传递“菜篮子”“米袋子”“油瓶子”等供给有保障、价格总体保持在合理县间等信号,引导群众理性消费,消除群众恐慌情绪,防止和平抑市场炒作,营造良好价格舆论环境。及时处置各类负面舆情,第一时间澄清虚假信息和不实报道,切实有效杜绝负面舆情产生的“次生灾害”。

(六)强化协同配合。

统筹好各方资源力量,强化协调配合,努力形成多方参与、齐抓共管的工作格局。既要深入一线,充分了解重要民生商品产供储销情况,做到心中有数;又要积极配合县农业农村局、市场监督管理局、医保等部门,全力做好重要商品和物资生产及市场供应。

(一)成立20xx年元日春节期间重要商品和物资保供稳价工作领导小组。局长任组长,副局长任副组长,相关股室为成员。领导小组下设办公室,开展价格监测和供给保障工作。

(二)严把信息关口,及时报送信息。除上级商务主管部门正常业务外,节日期间价格监测组、供给保障于每日下午2点之前分别将价格监测预测预警信息和供给保障情况报送领导小组办公室,办公室汇总整理后按相关要求统一报送。